| PT Astra Honda Motor - Rekrutment Pegawai untuk Lulusan D3 dan S1 September - Desember 2012 Posted: 04 Sep 2012 10:08 AM PDT  | | PT AHM/bangfer-online.blogspot.com |
cdcindonesia.com - Halo rekan - rekan pencari kerja, bagaimana kabar anda, Mungkin kami beritahukan bahwa bulan september ini adalah persiapan bagi anda untuk tes cpns yang akan berlangsung 8 September 2012. Semoga anda mempersiapkan diri anda dengan baik, Btw kita lanjut lagi untuk lowongan yang akan kami posting berikut ini adalah lowongan kerja dari perusahaan otomotif yang merupakan salah satu anak perusahaan PT Astra Internasional Tbk, yaitu: PT Astra Honda Motor. Lowongan yang akan dibuka oleh PT Astra Honda Motor ini cukup banyak silahkan anda pilih yang sesuai dengan bidang anda. Sebelumnya kami sajikan info perusahaan dari PT Astra Honda Motor. PT Astra Honda Motor atau dikenal juga dengan AHM adalah motor pemimpin perusahaan manufaktur Indonesia. PT Astra Honda Motor ini didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama PT Federal Motor. Nama Perseroan diubah menjadi PT Astra Honda Motor sejak tahun 2000. PT Astra Honda Motor beroperasi di Indonesia sebagai perusahaan patungan antara PT Astra International Tbk dengan Honda Motor Company Ltd Kantor pusat PT Astra Honda Motor berlokasi di Jakarta dan saat ini didukung oleh 3 pabrik dengan kapasitas produksi 4,3 juta unit sepeda motor per tahun. Bulan September hingga Desember 2012 ini PT Astra Honda Motor membuka penerimaan pegawai untuk posisi dan persyaratan dapat anda lihat sebagai berikut:
Untuk Sarjana Strata (S1)
WAREHOUSE & QUALITY SUPERVISOR (WSU-LDI)
Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir jurusan Teknik Industri
- IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
- Memiliki Analytical dan Logical Thinking yang baik
- Memilki kemampuan berkomunikasi dengan baik
LOGISTIC SUPERVISOR (LSU-LAR)Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir jurusan Teknik Industri
- IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
- Memiliki kemampuan berbahasa dengan baik
- Logis dan kristis
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
ENGINEER MQC (QR-MQC)Persyaratan:- Telah Lulus S1 jurusan Teknik Elektro
- IPK min 3.00
- Usia Maks 27 Tahun
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Mampu berpikir dan bekerja secara sistematis dan strategis
- Dapat berkomunikasi dan bekerjasama dengan baik di dalam Team atau pihak Eksternal .
- Memiliki komitmen kerja yang baik
- Memiliki integritas yang tinggi .
CURRENT MODEL COST (CPL-CMC)Persyaratan:- Telah Lulus S1 jurusan Teknik Mesin / Teknik Industri
- IPK min 3.00
- Usia Maks 27 Tahun
- Product & Process Manufacturing : Mampu menjelaskan Proses Manufacturing Part
- Project Management : Mampu menyusun perencanaan dan pengendalian proyek
- Pengetahuan mengenai konsep perhitungan biaya produksi
- Communication Skill & Team Work
COST CONTROL ANALYST (CPL-CCA)Persyaratan:- Telah Lulus S1 jurusan Teknik Mesin / Teknik Industri
- IPK min 3.00
- Usia Maks 27 Tahun
- Product & Proses Manufacturing : mampu menjelaskan Proses Manufacturing Part
- Project Management:Mampu menyusun perencanaan dan pengendalian proyek
- Pengetahuan mengenai konsep perhitungan biaya produksi
- Communication Skill & Team Work
NEW MODEL COST ANALYST (CPL-NMC)Persyaratan:- Telah lulus S1 Jurusan Teknik Mesin / Teknik Industri
- IPK min 3.00
- Usia Maks 27 Tahun
- Product & Proses Manufacturing : Mampu menjelaskan Proses Manufacturing Part.
- Project Management : Mampu menyusun perencanaan dan pengendalian proyek
- Pengetahuan mengenai konsep perhitungan biaya produksi .
- Communication skill & Team Work.
IT PLANNING & ARCHITECTURE ANALYST (PAN-IT)Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir S1 Teknik Informatika / Manajemen Informatika / Teknik Elektro
- IPK 3.00 ; Usia max 27 tahun
- Mengetahui teknik hardware IT dan software yang digunakan AHM
- Memiliki kemampuan presentasi dengan baik
- Dapat berkomunikasi dengan baik
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
QUALITY MONITORING ANALYST (TSD-QMA)Persyaratan:- Telah lulus S1 jurusan Teknik Mesin
- IPK Min 3.00
- Usia Maks 27 tahun
- Memiliki analisa yang cukup baik
- Menguasai bahasa inggris dengan baik
Untuk Diploma (D3)
QUALITY INSPECTOR (QIN-LD)Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir jurusan Teknik Msin / Teknik Elektro / Teknik Informatika / Manajemen Informatika
- IPK 3.00 ; Usia max 25 tahun
- Dapat mengoperasikan kompter dengan baik
- Memiliki logika dan kemampuan teknis dasar yang baik
- Teliti
NEW MODEL CONTROLLER (NMO-PEN)Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir D3 Teknik Mesin
- IPK 3.00 ; Usia max 25 tahun
- Mampu membuat daftar technical drawing dan mengontrol penerimaan dan distribusinya
- Mampu membuat activity plan dan mengontrol pelaksanaannya
- Mampu membaca dan melakukan perbandingan drawing part
- Mampu mempelajari urutan prosedur / flow process
PROCUREMENT SUPPORT CONTROLLER COST (PSU-PEN)Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir D3 Teknik Mesin
- IPK 3.00 ; Usia max 25 tahun
- Memiliki kemampuan melakukan pengolahan data terkait cost
- Mampu menganalisa data dan perubahannya dari waktu ke waktu
- Mampu melakukan maintain data dan memahami keterkaitannya.
PROCUREMENT SUPPORT CONTROLLER SYSTEM (PSU-PEN )Persyaratan:- Telah lulus / semester akhir D3 jurusan Teknik Mesin / IT / Manajemen Informatika / Teknik Elektro
- IPK 3.00 ; Usia max 25 tahun
- Mampu menganalisa dan mengusulkan perbaikan prosedur.
- Mampu mengarsip struktur dengan rapi dan teratur.
- Mampu merencanakan aktivitas dan mengontrol pelaksanaan proyek.
- Memiliki drive yang baik.
- Gigih dalam bekerja.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Memiliki kemampuan adaptasi yang baik.
TECHNICIAN ENGINEERING (ENG-PCE)Persyaratan:- Telah lulus / sedang semester akhir D3 Teknik Mesin/ Teknik Eletro / Automotive / Mekatronika
- IPK 3.00 ; Usia max 25 tahun
- Menguasai komponen Mesin, Drawing dan Proses Manufaktur
- Memiliki teamwork yang baik
Bagi anda yang tertarik dan berminat serta memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan kerja di PT Astra Honda Motor, Silahkan untuk pendaftaran anda dapat appy secara online dan registrasi melalui informasi resmi dari PT Astra Honda Motor. ApplyHanya kandidat dengan kualifikasi terpilih dan sesuai yang akan dipanggil untuk mengikuti seleksi dari PT Astra Honda Motor.Mohon persyaratan dibaca dengan sebaik - baiknya.  |
| Perusahaan BUMN PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) - Untuk Posisi Posted: 04 Sep 2012 01:00 AM PDT  | | ITC/waspada.co.id |
cdcindonesia.com - Kembali lagi bersama kami untuk memberikan informasi lowongan kerja, informasi lowongan kerja berrikut yang kami terima berikut datang dari salah stau perusahaan BUMN atau Badan Usaha Milik Negara, yaitu: PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero).Sebelumnya seperti biasanya kami ulas sedikit tentang company profil dari PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero).Bulan Mei 2012 kami juga memposting lowongan kerja untuk PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero). PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) atau biasa disebut juga Indonesia Trading Company (ITC) adalah milik negara perusahaan perdagangan rumah terkemuka di Indonesia dan terlibat dalam impor, ekspor dan distribusi. Perusahaan juga beroperasi sebagai perusahaan perdagangan milik satunya negara di Indonesia. PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) ini didirikan pada tahun 2003 sebagai hasil merger dari 3 BUMN (BUMN), yaitu PT Tjipta Niaga (Persero), PT Dharma Niaga (Persero), dan PT Pantja Niaga (Persero). Bulan September 2012 ini PT Perusahaan Perdagangan Indonesia (Persero) membuka penerimaan pegawai untuk posisi dan persyaratan sebagai berikut: Staf ArgonomiPersyaratan:- Pendidikan min. S1 Agronomi/Pertanian
- Belum menikah
- IPK min. 3.00
- Fresh graduate are welcome to apply/Pengalaman lebih diutamakan
- Memiliki pengetahuan yang baik dibidang yang dilamar
- Target oriented, disiplin, dan memiliki daya analisa yang baik
- Mampu bekerja sendiri dan dalam tim
- Mampu Bekerja dibawah tekanan
- Mampu berbahasa inggris dengan baik (aktif dan pasif)
Administrasi NiagaPersyaratan:- Pendidikan min. S1 Akuntansi
- Belum menikah
- IPK min. 3.00
- Pengalaman dibidang yang dilamar min. 1 tahun diutamakan namun fresh graduate dipersilahkan melamar
- Memiliki pengetahuan yang baik dibidang yang dilamar
- Target oriented, disiplin, memiliki kemampuan hitungan yang baik
- Mampu bekerja sendiri dan dalam tim
- Mampu Bekerja dibawah tekanan
- Mampu berbahasa inggris dengan baik (aktif dan pasif)
Staf PajakPersyaratan:- Pendidikan min. S1 Akuntansi
- Belum menikah
- IPK min. 3.00
- Pengalaman dibidang yang dilamar min. 1 tahun
- Memiliki pengetahuan yang baik dibidang yang dilamar
- Target oriented, disiplin, dan memiliki daya analisa yang baik
- Mampu bekerja sendiri dan dalam tim
- Mampu Bekerja dibawah tekanan
- Mampu berbahasa inggris dengan baik (aktif dan pasif)
Lampiran:- Lamaran, resume, cv, ijasah dan transkrip legalisir
- Foto berwarna latar merah 3x4
- Surat keterangan bebas buta warna dan sehat dari lembaga kesehatan / dokter
- SKCK
- No HP dan e-mail aktif
- Surat keterangan bekerja
- Lampiran lain yang mendukung
Bagi rekan - rekan yang berminat dan tertarik dengan lowongan kerja diatas,Silahkan kirimkan CV, surat lamaran, beserta lampiran diatas melalui email:rekrutmen@tradingindonesia.com. Bila anda belum jelas dengan persyaratan dan prosedurnya silahkan dilihat melalui informasi resmi. InfoHanya kandidat terpilih yang akan diberitahukan.Mohon mencantumkan posisi yang inginkan pada kolom subyek email.Tanggal penutupan 30 September 2012.  |
| PT Trakindo Utama - Untuk posisi Risk Manager, Mechanics, Electricians,Technicians, Supervisors, dan Managers September 2012 Posted: 04 Sep 2012 12:44 AM PDT  | | PT Trakindo Utama/trakindo.co.id |
cdcindonesia.com - Informasi lowongan kerja yang kami siang ini datang dari salah satu perusahaan distributor alat berat ternama di Indonesia, yaitu: PT Trakindo Utama.Sebelum kami lanjutkan untuk penerimaan karyawan yang dilakukan PT Trakindo Utama , kami jelaskan sedikit tentang company profil dari PT Trakindo Utama. PT Trakindo Utama adalah perusahaan distributor terkemuka di Indonesia alat berat. PT Trakindo Utama didirikan pada tahun 1970 dan dioperasikan sebagai dealer resmi untuk Caterpillar produk, produsen terbesar di dunia pertambangan, kehutanan, pertanian dan peralatan konstruksi, mesin diesel dan gas alam, mesin industri dan generator set. PT Trakindo Utama ini menyediakan layanan untuk pelanggan di pertambangan, konstruksi, kehutanan, pertanian, energi, kelautan, dan sektor industri lainnya. Bulan September 2012 ini PT Trakindo Utama membuka penerimaan pegawai untuk posisi dan persyaratan sebagai berikut: Risk ManagerPersyaratan:- Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana atau Sarjana / Pasca Sarjana Pascasarjana Magister Teknik (Pertambangan / Mineral), Studi Bisnis / Administrasi / Manajemen, Ekonomi, Keuangan / Akuntansi atau setara.
- Sebaiknya Manajer / Asisten Manajer mengkhususkan diri dalam Keuangan - Audit / Pajak atau setara. Job peran dalam Audit atau Manajemen.
- Saat seorang manajer risiko, sebaiknya dari pertambangan / alat berat / non-industri perbankan.
- Keakraban dengan ISO 31000 kerangka.
- 30-40years tua, dengan risiko 5 tahun pengalaman manajemen minimal termasuk formulasi dan implementasi.
- Sebaiknya memegang sertifikasi manajemen risiko
- Motivasi diri, drive
- baik kepercayaan diri
- Kemampuan komunikasi yang baik, berbicara bahasa Inggris dengan lancar.
- Kesediaan untuk perjalanan sesekali di seluruh Indonesia.
Posisi lainnya: - Mechanics
- Electricians
- Technicians
- Supervisors
- Managers
Persyaratan Umum- Min 5 tahun pengalaman dan 2 tahun di posisi yang sama
- Baik perintah bahasa Inggris, lisan dan menulis
- Komputer keaksaraan
- Memiliki pengetahuan yang baik dalam sekop hidrolik besar dan peralatan bor
- Bersedia harus didasarkan pada setiap cabang throughtout Indonesia
Persyaratan khusus- Pengetahuan dalam mekanik, sistem kelistrikan dan hidrolik alat berat, familiar dengan prosedur perbaikan dan pemeliharaan
- Pengetahuan di bidang keselamatan kerja dan sistem manajemen kesehatan
- Pengalaman dengan sekop hidrolik lage dan latihan blasthole
Bagi anda yang tertarik untuk bekerja di PT Trakindo Utama dan memiliki persyaratan sesuai dengan kriteria diatas, Untuk posisi 1 sampai 5 silakan kirim CV Anda terbaru berserta surat lamaran anda ke career@trakindo.co.id atau wing.baskara @ trakindo.co.id. Untuk posisi yang bukan 1 - 5 anda apply online melalui informasi resmi. applyHanya kandidat dengan kualifikasi terpilih dan memenuhi persyaratan yang akan diberitahukan untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.  |
| PT Bank Ekonomi Raharja Tbk - Untuk Posisi Bank Ekonomi Management Development Programme, Senior Relationship Manager (Funding/Lending), Relationship Manager (Funding/Lending),Customer Service & Teller, and Back Office Untuk September 2012 Posted: 03 Sep 2012 08:06 PM PDT  | | Bank Ekonomi/skalanews.co.id |
cdcindonesia.com - Informasi lowonagn kerja berikut datang dari salah satu bank ternama di Indonesia, dan merupakan bank yang sedang bertumbuh di Indonesia, yaitu: PT Bank Ekonomi Raharja Tbk atau biasa disebut dengan Bank Ekonomi.Sebelumnya kami kupas sedikit tentang company profil dari PT Bank Ekonomi Raharja Tbk. PT Bank Ekonomi Raharja Tbk adalah bank swasta terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini didirikan pada 15 Mei 1989 dan pada awalnya dengan nama PT Bank Mitra Raharja. Pada bulan September 1989 berganti nama menjadi PT Bank Ekonomi Raharja Tbk. Sejak tahun 2009, Perseroan dioperasikan sebagai bagian dari HSBC Holdings Plc. Kantor pusat PT Bank Ekonomi Raharja Tbk berlokasi di Jakarta dan tanggal 31 Desember 2011, PT Bank Ekonomi Raharja mempekerjakan 2.505 karyawan yang berdedikasi, tersebar di 46 kantor cabang utama (termasuk kantor pusat), 38 sub-cabang, dan kantor kas 11 di seluruh Indonesia. Bank Ekonomi juga didukung oleh 107 jaringan ATM. Bulan Septmber 2012 ini PT Bank Ekonomi Raharja Tbk membuka penerimaan pegawai dengan posisi dan persyaratan sebagai berikut:
Bank Ekonomi Management Development Programme (Code: BMDP)Persyaratan:- Semua Jurusan diutamakan Bisnis, Ekonomi, Teknik dan Sains; Sangat terlibat dalam kepemimpinan kampus dan kegiatan organisasi, Penguasaan bahasa Inggris, TOEFL skor minimal 500.
Senior Relationship Manager (Funding/Lending) (Code: SRM)Persyaratan:- Memiliki pengalaman penjualan yang solid dan track record melebihi target penjualan, pengetahuan yang baik tentang produk perbankan dasar, pengetahuan tentang Produk Investasi yang sangat disukai (Pendanaan), kuat Kredit Komersial Keterampilan (Lending), hubungan masyarakat yang kuat dengan menunjukkan keberhasilan dalam mengembangkan basis pelanggan baru dan hubungan pelanggan yang mendalam.
Relationship Manager (Funding/Lending) (Code: BDM)Persyaratan:- Didorong 'mengerjakan secara target', ketahanan emosional, self-motivator, percaya diri dalam menampilkan dirinya, bertekad untuk agresif mengeksplorasi peluang penjualan, mampu meredakan dalam situasi tegangan tinggi & tenggat waktu, bisa bekerja dengan supervisi minimal, hasil didorong, memiliki baik analitis dan logis berpikir, adaptif terhadap situasi baru dan peran.
Customer Service & Teller (Code: CS/TL)
Persyaratan:Jujur, berorientasi pelanggan, pekerja sangat termotivasi / keras, senang bekerja dengan detail, akurasi tinggi dan keterampilan administrasi yang sangat baik, melek komputer (MS Office) dan mampu bekerja dalam lingkungan komputerisasi. Back Office (Code: BO)Persyaratan :- Lancar dalam menggunakan komputer (MS Office) dan mampu bekerja dalam lingkungan komputerisasi, menikmati bekerja dengan detail, akurasi tinggi dan keterampilan administrasi yang sangat baik.
Persyaratan Umum:- S1 dan / atau lulusan S2 dari universitas terkemuka di Indonesia atau lulusan luar negeri dengan IPK minimal 3,00 (dari 4,00) untuk BDMP.
- Gelar Sarjana (S1) dari semua jurusan dari universitas terkemuka untuk semua posisi, kecuali untuk Customer Service / Teller / Relation Manager Senior & Relationship Manager dapat menggunakan Diploma Degree dengan pengalaman minimal 1 tahun di posisi yang sama.
- Minimum 2 tahun pengalaman di posisi yang sama di industri perbankan selama Senior Manager & Back Office Relationship.
- Maksimal 26 tahun untuk BDMP.
- Sangat termotivasi, self-starter, disiplin dan mampu bekerja di bawah tekanan.
- Mahir dalam bahasa Inggris lisan dan tulisan.
Bagi anda yang berminat untuk berkerja dan berkarir di PT Bank Ekonomi Raharja Tbk dan memiliki kompetensi sesuai dengan persyaratan yang disebutkan diatas, silahkan kirimkan surat lamaran dan CV Anda ke email: recruitment@bankekonomi.co.id. Informasi selengkapnya dan resmi bila anda belum jelas dapat anda lihat melalui informasi dari PT Bank Ekonomi Raharja Tbk. InfoHanya kandidat terpilih yang akan diberitahukan untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya.Mohon persyaratan dibaca dengan sebaik - baiknya.  |
Tidak ada komentar:
Posting Komentar