Senin, 25 Februari 2013

LOWONGAN KERJA BUMN, PNS, BUMS, MULTINASIONAL

LOWONGAN KERJA BUMN, PNS, BUMS, MULTINASIONAL


PT Gapura Angkasa - Untuk Lulusan S1, S2 Fresh Graduate Bulan Februari - Maret 2013

Posted: 25 Feb 2013 04:58 AM PST

lowongan kerja 2013
courtesy:facebook.com
cdcindonesia.com - Informasi lowongan kerja berikut ini datang dari salah satu perusahaan yang bergerak dalam bidang bidang jasa penanganan operasi darat untuk pesawat udara (groundhandling),yaitu:PT Gapura Angkasa.Berikut ini company profil dari perusahaan ini karena kami belum pernah memposting untuk lowongan kerja ini.PT Gapura Angkasa adalah sebuah bandara terkemuka perusahaan jasa di Indonesia. Perusahaan berjalan di bisnis jasa ground handling untuk penerbangan terjadwal dan charter, inlcuding Pelayanan Penumpang Representasi, administrasi dan supervisi,, Layanan Ramp, Komunikasi Load Control dan Operasi Penerbangan, Cargo dan Jasa Mail, Layanan Dukungan, Keamanan, dan juga Pemeliharaan Pesawat. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1998 dan dibentuk oleh 3 perusahaan milik negara, yakni PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk, PT Angkasa Pura I (Persero), dan PT Angkasa Pura II (Persero). Perusahaan ini berbasis di Jakarta dan didukung oleh 25 jaringan kantor di seluruh Indonesia.
Untuk meningkatkan kinerja dari Perusahaan dan mendukung kinerja dan kualitas dari pelayanan dari perusahaan, PT Gapura Angkasa membuka lowongan kerja untuk posisi dan persyaratan yang dapat dilihat sebagai berikut:

MANAGEMENT TRAINEE

Persyaratan:
  • Pria/Wanita, Sehat jasmani & rohani (tinggi & berat badan proporsional, tidak buta warna, bebas narkoba & zat addictive lainnya);
  • Usia max. 25 th untuk Strata 1 & 27 th untuk Strata 2;
  • IPK Minimal 2,5 untuk semua jurusan;
  • Hasil tes TOEFL minimal 500 (dibuktikan dengan sertifikat / hasil tes Toefl yang masih berlaku);
  • Mampu mengoperasikan program PC (MS Office, internet);
  • Menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan;
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan baik;
  • Penampilan menarik, ramah, supel, aktif, cekatan, energik;
  • Sanggup bekerja keras & memiliki motivasi untuk mengembangkan diri;
  • Bersedia ditempatkan di wilayah kerja PT. Gapura Angkasa;
  • Bagi yang belum memiliki ijazah dikarenakan masih dalam proses kelulusan dan telah menyelesaikan seluruh kegiatan perkuliahan, mohon agar menyertakan Surat Keterangan Lulus. 
Untuk anda yang berjiwa profesional dan tertarik untuk mengembangkan diri dan berkarir di perusahaan PT Gapura Angkasa , silahkan untuk mendaftar dan apply secara online melalui official website recruitment ITB Career Center.apply
Mohon persyaratan dibaca dengan sebaik - baiknya.Tanggal Penutupan 31 Maret 2013.

Bank BJB - Untuk Posisi D3 Teller, Customer Service, Junior Staff, Junior Staff Microcredit (Lulusan D3, S1, Fresh Graduate) Bulan Februari 2013

Posted: 24 Feb 2013 11:05 PM PST

lowongan kerja 2013
courtesy:beritadaerah.com
cdcindonesia.com - Informasi lowongan kerja berikut ini datang dari salah satu perusahaan BUMD yang terkenal di Jawa Barat, yaitu:PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten Tbk atau dikenal dengan Bank BJB.Berikut ini company profil dari perusahaan Bank BJB karena sebelumnya kami pernah posting lowongan kerja ini tetapi sudah cukup lama tidak posting kembali.Bank BJB adalah merupakan yang terbesar bank pembangunan daerah di Indonesia dengan jaringan terluas. Pada September 2012, Bank BJB memiliki 56 kantor cabang, 215 kantor cabang pembantu, 114 kantor kas, 97 payment point di seluruh Indonesia.  Berdasarkan Peraturan Bank BJB Laporan Keuangan 30 September 2012., Perusahaan melaporkan total aset Rp67 triliun pada akhir September 2012.
untuk mendukung kinerja dari perusahaan dan meningkatkan laba serta meningkatkan pelayanan yang berkualitas, Bank BJB membuka lowongan kerja untuk posisi dan persyaratan yang dapat anda lihat sebagai berikut:

Teller / Customer Service

Persyaratan
  • Usia Maksimal 25 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
  • Diutamakan wanita
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Junior Staf

Persyaratan:
  • Usia Maksimal 25 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Junior Staf Kredit Mikro

Persyaratan:
  • Usia Maksimal 25 Tahun
  • Pendidikan Minimal D3 dengan IPK Minimal 2,75 (skala 4,00)
  • Diutamakan menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan
  • Dapat mengoperasikan komputer (minimal MS. Office)
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 1 tahun
  • Usia Pensiun pada Usia 36 Tahun
Persyaratan Umum:
  • Berpenampilan rapi dan menarik
  • Sehat Jasmani dan rohani
  • Memiliki Interpersonal dan kemampuan komunikasi yang baik
  • Memiliki motivasi kerja yang kuat dan dinamis
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai bank bjb sampai dengan derajat ke-2 (ayah/ibu/kakek/nenek/suami/istri/anak/kakak/adik).
  • Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb
  • Lulus pada setiap tahapan seleksi proses rekrutmen pegawai bank bjb
Bagi anda yang tertarik bekerja di sektor perbankan dan memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan untuk beberapa posisi diatas, silahkan untuk tata cara dan prosedur pendaftaran dapat anda lihat melalui official website Recruitment  Bank BJB.info
Mohon persyaratan dibaca dengan sebaik - baiknya.Hanya kandidat dengan persyaratan yang sesuai akan diproses untuk seleksi selanjutnya.

PT Isuzu Astra Motor Indonesia - Untuk Lulusan D1, D2, D3, S1, S2 Fresh Graduated Bulan Februari 2013

Posted: 24 Feb 2013 06:04 PM PST

lowongan kerja isuzu 2013
courtesy:id.carmall.com
cdcindonesia.com - Selamat pagi rekan - relam semua, berikut ini ingin kami sampaikan informasi lowongan kerja dari salah satu perusahaan otomotif , yaitu:PT Isuzu Astra Motor Indonesia atau biasa disingkat PT IAMI.Berikut ini company profil dari perusahaan ini.PT Isuzu Astra Motor Indonesia  adalah perusahaan otomotif yang berkembang pesat di Indonesia. Awalnya terdaftar sebagai PT Pantja Motor pada tahun 1974. PT Isuzu Astra Motor diluncurkan pada tahun 2008. Perusahaan adalah anggota dari PT Astra International Tbk dan bisnis tampil sebagai agen tunggal dan produsen kendaraan dan komponen Isuzu, dengan fokus pada diesel-kendaraan bermesin. Pemegang saham komposisi Perusahaan terdiri dari PT Astra International Tbk dengan saham 44,94%, Isuzu Motors Ltd dengan 44,94% dan PT Perusahaan Perdagangan Indonesia memiliki 10,12%.  Berdasarkan Laporan Tahunan Astra International 2011, selama 2011, Isuzu berhasil penjualan 28.746 unit, meningkat 18% dari 24.012 unit pada tahun 2010.
Untuk mendukung kinerja dari perusahaan dan meningkatkan kualitas produksi serta target pendapatan, PT Isuzu Astra Motor Indonesia membuka lowongan kerja untuk posisi dan persyaratan yang dapat dilihat sebagai berikut:

Trainer (ITB : TC)
Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma / Bachelor Degree from reputable university majoring in Education Mechanical / Electrical Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Preaferably having experiance in teaching, learning, & development
  • Having good analytical & communication skill
  • Well proven in English communication
Service Officer (ITB : SVC3)

Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
Sales Marketing Analyst (ITB SA)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Industrial Engineering / Marketing / Management / Sales
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Having experience in sales & marketing will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
QA Officer (ITB : QA3)
Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
Quality Assurance Supervisor (ITB : QA SPV)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Industrial / Electrical Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical skill
  • Preaferably familiar with Autocad
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
PPC Officer (ITB : PPC)
Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / production manufacturing engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
Engineering Officer (ITB : PP)
Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / production manufacturing engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
Product Design (JS: PD)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in Mechanical / Design Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Preaferably familiar with Autocad, 3D, CAD software unigraphic NX 7.5, finite elemen software, technical drawing, sketch, understanding manufacturing technology (metal forming, plastic molding, rapid prototyping, stamping part, rubber part), modeling and prototyping
Product Design Supervisor (ITB PD SPV)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Design Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Preaferably familiar with Autocad, 3D, CAD software unigraphic NX 7.5, finite elemen software, technical drawing, sketch, understanding manufacturing technology (metal forming, plastic molding, rapid prototyping, stamping part, rubber part), modeling and prototyping
Spare Part Supervisor (ITB : PART SPV)

Requirements
  • Maximum age 28 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Industrial Engineering / Marketing
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in inventory, warehouse, marketing, spare part in automotive industry will be advantage
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
Market Research (ITB : MR)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mathematic, statistic, IT
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Good in data analysis
  • Well proven in English communication
HR Supervisor (ITB : HR)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor / Master Degree from reputable university majoring in Psychology
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Familiar to recruiting and Psychological testing for the candidates and interview, able to conduct psychological tests.
  • Familiar with organization development area, job evaluation, man power planning, industrial relation, training & development, and performance management.
  • Able to work under pressure and deadline.
  • Preaferably having experience in HR area.
  • Having good analytical & communication skill
  • Well proven in English communication
HR Admin (ITB : HR Adm)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in administration / accounting / Secretary / all major
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Having experience in HR services, payroll, recruitment, & hr admin will be an advantaged
  • Having good communication skill, careful, persistance
Foreman (ITB : FOR)

Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
Field Engineer (ITB FE)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Electrical Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having good analytical & communication skill
  • Well proven in English communication
  • Willing to travel frequently
Export Import Staff (ITB : EI)
Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Minimum Education diploma majoring in customs, import export, international business administration, with a GPA of at least 2.75
  • Having knowledge about import & export customs clearance is preferred
  • Strong communication, administrative, good persistence
Engineering Staff (ITB: ENG)

Requirements
  • Maximum age 24 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in mechanical / automotive engineering 
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical and communication skill
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
Public Relation Officer (ITB : CR)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in public relation, communication, marketing
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Good appearance, Focus on customer orientation, having interpersonal and communication skill
  • Solution Oriented (Creative & Analytical)
  • Well proven in English communication
Construction Buyer Purchasing (ITB : PURC)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Civil Engineering / Architecture Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good analytical & communication skill
Production Supervisor (ITB : SPV APPU)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Bachelor Degree from reputable university majoring in Mechanical / Electrical / Industrial Engineering
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in Manufacturing / Production Engineering especially in Automotive Industry would be advantage
  • Having good analytical skill & exhibit good leadership
  • Well proven in English communication
  • Willing to be placed in plant / factory (Bekasi & Karawang)
Admin (ITB : Adm)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in administration / accounting / Secretary / all major
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good communication skill, careful, persistance
Accounting Officer (ITB : ACC3)

Requirements
  • Maximum age 26 years old
  • Diploma Degree from reputable university majoring in accounting, tax, finance
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good communication skill, careful, persistance
Accounting Supervisor (ITB : ACC)

Requirements
  • Maximum age 28 years old
  • Bachelor/Master Degree from reputable university majoring in accounting, tax, finance
  • Minimum GPA 2,75 (scale 4)
  • Fresh graduated are welcome to apply
  • Having experience in related position will be an advantaged
  • Having good communication skill, careful, persistance
Untuk anda yang tertarik dengan lowongan kerja diatas dan memiliki kompetensi yang sesuai dengan persyaratan kerja diatas, silahkan untuk apply dan mendaftar secara online melalui official website ITB Career Center.apply
Hanya kandidat dengan kualifikasi dan persyaratan yang sesuai akan diproses untuk seleksi selanjutnya.

Tidak ada komentar:

Poskan Komentar

Arsip Blog

 

Download Templates